ANÜ-Pflege Arbeitnehmerüberlassung für das Gesundheitswesen – so arbeitnehmerorientiert kann Pflege sein
Arbeitnehmerorientierung und eine Zeitarbeit im Gesundheitswesen passen nicht zusammen? Selbstbestimmte Arbeitszeiten, freie Auswahl des Arbeitsplatzes und berufliche Weiterentwicklung: das ist Zeitarbeit bei ANÜ-Pflege. Wir sind Chancengeber und Wegbegleiter für unsere Pflegekräfte. Unsere Mission: Wir bieten Ihnen maximale Flexibilität und setzten uns für Professionalisierung und Weiterqualifizierung ein.
ANÜ-Pflege Arbeitnehmerüberlassung für das Gesundheitswesen – so arbeitnehmerorientiert kann Pflege sein
Arbeitnehmerorientierung und eine Zeitarbeit im Gesundheitswesen passen nicht zusammen? Selbstbestimmte Arbeitszeiten, freie Auswahl des Arbeitsplatzes und berufliche Weiterentwicklung: das ist Zeitarbeit bei ANÜ-Pflege. Wir sind Chancengeber und Wegbegleiter für unsere Pflegekräfte. Unsere Mission: Wir bieten Ihnen maximale Flexibilität und setzten uns für Professionalisierung und Weiterqualifizierung ein.
Die Welt entdecken oder beruflich weiterkommen? Bei uns geht beides
Warum sollten Sie sich an Ihren Job anpassen müssen, wenn es auch anders geht? Mit ANÜ-Pflege suchen Sie sich Ihren Arbeitsort selbst aus. Entdecken Sie verschiedene Städte in ganz Deutschland. Mit den flexiblen Dienstplänen leben Sie nicht nur für den Beruf, sondern Ihr Beruf eröffnet Ihnen neue Türen, sich nicht nur fachlich, sondern auch privat weiterzuentwickeln. Beispielsweise fünf Monate Berlin und danach weiterarbeiten in München? Kein Problem, Sie entscheiden.
Wir garantieren Gleichbehandlung
Leider werden viele Arbeitnehmer in Kliniken von Zeitarbeitsfirmen häufig nicht wie gleichwertig festangestellte Mitarbeitende behandelt. Wir vermitteln daher unsere Arbeitskräfte nur an ausgewählte Kliniken, bei welchen wir eine Gleichstellung aller Pflegekräfte garantieren können. Uns ist es besonders wichtig, dass unsere Pflegekräfte gleich entlohnt werden und ihre Arbeit wertgeschätzt wird.
Karriere in der Intensivpflege – beruflich weiterkommen mit ANÜ-Pflege
Der entscheidende Vorteil unseres Konzepts: Wir ermöglichen umfangreiche Weiterbildungen und Zusatzausbildungen, beispielsweise als Fachpflegekraft für Anästhesie oder Intensivpflege. Die Chance wird sonst ausschließlich festangestelltem Klinikpersonal unter besonderen Auflagen geboten. Mit uns an Ihrer Seite meistern Sie neue berufliche Herausforderungen und wachsen über sich hinaus. Deutsch ist nicht Ihre Muttersprache, aber Sie möchten sich nicht von Sprachbarrieren einschränken lassen? Wir unterstützen Sie mit Sprachkursen zur Verbesserung Ihres B1 – Niveaus.
Arbeitnehmerüberlassung bei ANÜ-Pflege: unser Konzept
Wir sind als Zeitarbeitsfirma im Bereich Gesundheitswesen tätig. Die Zeitarbeit besser und fairer zu gestalten, ist dabei unsere Leitidee. Werden Sie Teil von ANÜ-Pflege und finden Sie ganz einfach spannende Jobs in ganz Deutschland. Sie melden sich bei uns an und wir vermitteln Sie an ausgewählte Arbeitgeber. Mit uns haben Sie immer einen zuverlässigen Ansprechpartner zur Seite. Wir haben ein offenes Ohr für Ihre Sorgen und Karrierevorstellungen und setzen uns dafür ein, dass Sie Ihre beruflichen Ziele erreichen. Zusätzlich begleiten wir die Planung und Organisation Ihrer nächsten Einsätze und kümmern uns beispielsweise auch um eine Unterkunft.
Traumjob in der Pflege finden: So funktioniert's
Sie sind stationäre Pflegefachkraft für Intensivpflege oder Anästhesie? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Finden Sie jetzt in drei einfachen Schritten Ihren neuen Job:
01
Registrieren
Über unsere Website können Sie sich einfach und bequem online registrieren. Geben Sie bei der Registrierung direkt Ihre Daten und Qualifikation ein. So können wir Sie optimal vermitteln. Sobald Sie in unserem E-Mail-Verteiler erfasst sind, erhalten Sie regelmäßig attraktive Stellenangebote.
02
Kennenlernen & Beratung
In einem ersten Gespräch möchten wir Sie und Ihre Wünsche und Ziele kennenlernen. Welche Ausbildung haben Sie? Wie stellen Sie sich eine optimale Stelle vor und welche Weiterbildungsmöglichkeiten kommen für Sie infrage?
03
Job finden
Haben Sie ein Stellenangebot gesehen, welches Sie interessiert, dann sprechen Sie uns an und wir stellen den Kontakt mit dem Träger her. Wir begleiten Sie durch den weiteren Prozess.
„Dank ANÜ-Pflege kann ich endlich meiner Berufung nachgehen und bin trotzdem total flexibel. Hier werden mir Möglichkeiten geboten, die mir bei meiner Festanstellung gefehlt haben.”
Zeitarbeit, nur besser: Das ist ANÜ-Pflege
Registrieren Sie sich jetzt auf unserem Stellenportal und profitieren Sie von unseren Benefits:
- Einsatz in Ihrer Wunschstadt in ganz Deutschland
- Flexible Dienstpläne
- Organisation & Übernahme der Unterkünfte vor Ort
- Dienstwagen (nach der Probezeit)
- Umfangreiche Weiterbildungen (z.B. Fachpflegekraft für Intensiv und Anästhesie)
- Gleichbehandlung in den Kliniken
- Ausgewählte Krankenhäuser
- Zuverlässige Ansprechpartner
- Work-Life-Balance
- Einsätze von min. 4 Wochen bis zu 18 Monaten
Zusatzausbildung zur Fachkraft für Intensivpflegekraft und Anästhesie
Die Zusatzausbildung zur Fachkraft für Intensivpflegekraft und Anästhesie wird häufig nur fest angestellten Mitarbeitenden der Kliniken angeboten. Grund dafür ist die Ausbildungsdauer von zwei Jahren, welche die maximale Einsatzzeit von 18 Monaten überschreitet. Hinzu kommt, dass viele Träger der Kliniken nur wenigen Pflegekräften die Ausbildung parallel zum regulären Krankenhausdienst ermöglichen. Aufgrund des schulischen Teils kommt es zwangsläufig zu Ausfällen im Klinikbetrieb. Diese müssen kompensiert werden. Somit warten selbst fest angestellte Mitarbeitende häufig lange auf eine Möglichkeit zur Weiterbildung.
Unsere Geschäftsführerin Frau Tülay Öztürk hat für diese Problematik eine Lösung gefunden: Zum einen gibt sie Pflegekräften in der Ausbildung die Möglichkeit, den Zeitraum der 18 Monate Einsatzzeit zu überschreiten, sodass eine inhaltlich gleichwertige Ausbildung gewährleistet ist. Darüber hinaus wird die ausgefallene Arbeitszeit im Krankenhaus durch die schulischen Teile von ANÜ-Pflege kompensiert. Dadurch erleidet die Klinik keinen Nachteil an der Ausbildung.
Rahmenbedingungen der Fachweiterbildung:
- Voraussetzung: Grundausbildung zzgl.+ mindestens 1 Jahr Arbeitserfahrung auf Intensivstationen
- Dauer: 2 Jahre
- Lohnzahlung auch während der schulischen Blöcke
- Kompensation der Arbeitsausfälle in den Kliniken
Sie haben Fragen zu den Weiterbildungs-Optionen mit ANÜ-Pflege? Sprechen Sie uns gerne an. Wir freuen uns über Ihren Anruf.
Arbeitnehmerüberlassung: FAQ
Sie möchten sich mit uns an Ihrer Seite beruflich und persönlich weiterentwickeln? Dann registrieren Sie sich noch heute auf unserem Jobportal. Wir haben die wichtigsten Fragen rund um das Thema Jobsuche mit ANÜ-Pflege für Sie beantwortet:
Nein, der Zugang zu unserem Jobportal sowie die Vermittlung ist für Sie vollkommen kostenlos.
Sie benötigen eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegekraft. Unser Schwerpunkt liegt bei der Vermittlung von Stellen im Bereich stationäre Intensivpflege oder Anästhesie, aber auch in anderen Einsatzbereichen wie beispielsweise der Altenpflege vermitteln wir gerne.
Die Vertragsformen sind unbefristet und werden in Vollzeit und Teilzeit unterteilt. Der Vertrag richtet sich nach dem IGZ Tarifvertrag. Wir beraten Sie gerne bei Fragen zu den tariflichen Bestimmungen.
Nein, ANÜ-Pflege ist ausschließlich als Anbieter für Arbeitnehmerüberlassung tätig. Somit ermöglichen wir zeitlich befristete Beschäftigungen im medizinischen Bereich, allerdings keine Vermittlung von Honorar-Tätigkeiten.
